O skutecznej komunikacji napisano już wiele artykułów, wygłoszono moc wykładów. Jak mówić, by nas słuchano? Co faktycznie przeszkadza nam w komunikacji? Jak harmonijnie pracować z osobami, których nie lubimy, a jak z osobami uważanymi za zamknięte i trudne? Tzw. pokolenie Y czy Z obrosły już w nie lada mity i stanowią spore wyzwanie dla współczesnych pracodawców.
TEMATY PORUSZANE PODCZAS SZKOLENIA:
- Jak rozmawiać, żeby się porozumieć?
- Co blokuje kontakt, a co go wspiera?
- Co charakteryzuje dojrzałego lidera?
- Komunikacja i współpraca z ludźmi, których nie lubimy.
- Rola empatii w komunikacji.
- Rola współczucia w komunikacji.
- Komunikowanie się z samym sobą.
- Konstruktywne wyrażanie swoich uczuć.
DLA KOGO?
Dla osób, które chcą posiąść wiedzę z zakresu skutecznej komunikacji i poznać nowe techniki radzenia sobie z trudnymi emocjami – własnymi i innych ludzi. Po zastosowaniu wiedzy z warsztatu jakość pracy oraz współpracy, ale też relacje z bliskimi osobami ulegną zauważalnej poprawie. Szkolenie zmienia sposób myślenia i podejścia do sytuacji kryzysowych oraz radzenia sobie z wyzwaniami.
SZKOLENIE ZAWIERA:
- Aktywną pracę z nastawieniem na indywidualne potrzeby.
- Autorski program i materiały. Praktyczne ćwiczenia.
- Poczęstunek.
- Zaświadczenie ukończenia kursu.
- Konsultacja do 7 dni po warsztacie.
Miejsce oraz data szkolenia do ustalenia po zakupie.
CENA: 597 zł/osoba – kliknij TUTAJ, by przejść do płatności online.
PROWADZĄCA:
Łarysa Wujcik, psycholog biznesu, absolwentka Uniwersytetu SWPS, przez 5 lat prowadziła cykliczne szkolenia dla pracowników korporacji z zakresu profesjonalnej obsługi klienta, komunikacji oraz radzenia sobie w trudnych sytuacjach. Od 2012 prowadzi autorskie warsztaty z zakresu komunikacji, zarządzania emocjami i stresem, a także budowania marki, employer brandingu oraz wystąpień publicznych.